浙江疫情防控新规/浙江疫情防疫政策 2020疫情工资发放新规有哪些? 工资标准变化：在“乙类甲管”期间，新冠感染者因强制隔离无法上班时，企业需按正常工资支付；调整为“乙类乙管”后，感染者请假期间工资发放标准转为病假工资。违法风险与边界基本工资不得低于法... 生活常识 #浙江疫情防控新规 baidu 2026年04月25日 0 11
